Susirgo vaikas? Teisės ir išmokos, kurias privalo žinoti kiekvienas darželinuko ar mokinio tėvas

Prasidėjus rudeniui ir ugdymo įstaigose sparčiai plintant virusams, tėvams vėl tenka sukti galvą: ką daryti, kai ryte vaikas atsibunda karščiuodamas? Kaip teisėtai likti namuose su mažuoju ligoniu ir neprarasti visų pajamų? Teisininkai ir socialinio draudimo ekspertai primena, kad Lietuvos įstatymai numato aiškias garantijas sergančių darželinukų ir mokinių tėvams, tačiau tam tikros taisyklės skiriasi priklausomai nuo vaiko amžiaus.

Ligos išmoka: kiek ir kam priklauso?

Kai suserga vaikas iki 14 metų, vienas iš tėvų (arba globėjų, senelių) turi teisę gauti nedarbingumo pažymėjimą jo slaugai. Svarbu žinoti, kad slaugant sergantį vaiką, valstybė yra kur kas dosnesnė nei sergant pačiam suaugusiajam.

„Sodros“ mokama ligos išmoka už vaiko slaugymą siekia 65,94 proc. nuo atlyginimo „ant popieriaus“. Kadangi ši išmoka apmokestinama kitaip nei įprasta alga, „į rankas“ tėvai gauna beveik 100 proc. savo buvusio vidutinio darbo užmokesčio. Tai reiškia, kad finansiškai tėvai beveik nieko nepraranda.

Amžiaus barjerai: darželinukai prieš mokinius

Vaikų amžius tiesiogiai lemia, kiek laiko tėvai gali gauti valstybės paramą:

• Darželinukai ir pradinukai (iki 14 metų): Nedarbingumo pažymėjimas sergančio vaiko slaugymui gali būti išduodamas ir ligos išmoka mokama iki 14 kalendorinių dienų. Tai galioja tiek darželį lankantiems mažyliams, tiek jaunesniems mokiniams.

• Vyresni mokiniai (nuo 14 metų): Jei suserga paauglys, kuriam jau sukako 14 metų, taisyklės griežtėja. Slaugos pažymėjimą galima gauti, tačiau išmoka iš „Sodros“ mokama ne ilgiau kaip už 7 kalendorines dienas.

O kas, jei liga užsitęsė? Jei vaikas serga ilgiau nei minėtus terminus (14 arba 7 dienas), gydytojas gali pratęsti nedarbingumo pažymėjimą, tačiau už likusias dienas ligos išmoka jau nebebus mokama – šis laikas bus traktuojamas kaip pateisinamas neatvykimas į darbą.

Ką daryti, kai ugdymo įstaigoje paskelbiamas karantinas?

Jei darželio grupėje ar mokyklos klasėje paskelbiamas infekcijų plitimą ribojantis režimas (karantinas), sveikų vaikų iki vyresniojo priešmokyklinio amžiaus arba pradinukų (iki 4 klasės imtinai) tėvai taip pat gali gauti nedarbingumo pažymėjimą. Tokiu atveju išmoka mokama už visą karantino laikotarpį, bet ne ilgiau kaip 14 kalendorinių dienų.

Praktiniai patarimai tėvams: nuo ko pradėti?

1. Kreipkitės į gydytoją pirmąją ligos dieną. Nedarbingumo pažymėjimas atgaline data neišduodamas. Jei vaikas susirgo savaitgalį, būtinai užregistruokite bent elektroninį kreipimąsi arba pasikonsultuokite su budinčiu gydytoju.

2. Informuokite darbdavį. Praneškite vadovui apie situaciją iškart, kai tik suprantate, kad negalėsite atvykti į darbą.

3. Užpildykite prašymą „Sodroje“. Kad gautumėte išmoką, nepakanka vien gydytojo išrašyto pažymėjimo – savo asmeninėje „Sodros“ paskyroje turite pateikti neterminuotą prašymą skirti ligos išmoką (jei nesate to padarę anksčiau).

Prisiminkite, kad teisę į slaugos išmoką turi ne tik mama ar tėtis. Jei tėvams darbe pats darbymetis, slaugos pažymėjimą gali pasiimti ir dirbantys seneliai, jei jie yra drausti ligos socialiniu draudimu.